ktv店长的工作职责

ktv店长的工作职责

　　店长是受连锁经营企业委派管理一个单独门店的管理人员职位的名称。以下是学习啦小编为大家收集到的ktv店长工作职责，希望对大家有帮助!

　　ktv店长的工作职责一

　　1. 全面负责门店管理及运作;

学习啦在线学习网 　　2. 制订门店销售、毛利计划，并指导落实;

学习啦在线学习网 　　3. 传达并执行营运部的工作计划;

　　4. 负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通;

　　5. 负责门店各部门管理人员的选拨和考评;

学习啦在线学习网 　　6. 指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务业绩;

　　7. 倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境;

学习啦在线学习网 　　8. 严格控制损耗率、人事成本、营运成本，树立“低成本”的经营观念;

学习啦在线学习网 　　9. 进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放;

学习啦在线学习网 　　10. 督促门店的促销活动;

　　11. 保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养;

学习啦在线学习网 　　12. 负责全店人员的培训;

　　13. 授权值班经理处理店内事务;

学习啦在线学习网 　　14. 负责店内其他日常事务。

　　ktv店长的工作职责二

学习啦在线学习网 　　1. 指导其它门店人员的在职培训;

　　2. 协助总部有关公共事务的处理;

学习啦在线学习网 　　3. 向总公司反馈有关营运的信息。

　　ktv店长的工作职责三

学习啦在线学习网 　　1. 维持店内良好的销售业绩;

学习啦在线学习网 　　2. 严格控制店内的损耗;

学习啦在线学习网 　　3. 维持店内整齐生动的陈列;

　　4. 合理控制人事成本，保持员工工作的高效率;

　　5. 维持商场良好的顾客服务;

　　6. 加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作;

　　7. 审核店内预算和店内支出。

　　KTV店长应有的能力

　　1、指导的能力

　　是指能扭转陈旧观念，并使其发挥最大的才能，从而使营业额得以提高。

　　2、教育的能力

　　能发现员工的不足，并帮助员工提高能力和素质

　　3、数据计算能力

　　掌握、学会、分析报表、数据]从而知道自己店面成绩的好坏

　　4、目标达成能力

　　指为达成目标。而须拥有的组织能力和凝聚力，以及掌握员工的能力

学习啦在线学习网 　　5、良好的判断力

学习啦在线学习网 　　面对问题有正确的判断，并能迅速解决

学习啦在线学习网 　　6、专业知识的能力

学习啦在线学习网 　　对于你所卖西饼、面包的了解和营业服务时所必备的知识和技能

　　7、营业店的经营能力

　　指营业店经营所必备的管理技能

学习啦在线学习网 　　8、管理人员和时间的能力

　　9、改善服务品质的能力

　　指让服务更加合理化，让顾客有亲切感，方便感，信任感和舒适感

　　10、自我训练的能力

　　要跟上时代提升自己，和公司一起快乐成长

学习啦在线学习网 　　11、诚实和忠诚