北京生育补贴应该如何的领取

时间：2017-09-29 09:09:19 俏霞20由分享

学习啦在线学习网　　生育补贴是女职工的一项重要的福利待遇，按照北京市政策规定，女职工在生育子女的时候是可以领取生育补贴的，那补贴是怎么领取的呢?以下是学习啦小编为你整理的北京生育补贴应该如何的领取相关资料，希望大家喜欢!

　　北京生育补贴如何领取

　　1、本市户籍的参保职工因分娩申领生育津贴的，用人单位应携带办理材料中的1、4、5、7到参保地社保经(代)办机构办理申领生育津贴手续;

学习啦在线学习网　　2、外埠户籍的参保职工因分娩申领生育津贴的，用人单位应携带办理材料中的2、4、5、7到参保地社保经(代)办机构办理申领生育津贴手续。分娩日期在2012年1月1日前的，还应携带办理材料3;

　　3、参保职工因引流产申领生育津贴的，用人单位应携带办理材料中的4、6、7到参保地社保经(代)办机构办理申领生育津贴手续。引流产日期在2012年1月1日前的外埠户籍参保职工，还应携带办理材料3;

学习啦在线学习网　　4、外籍或港澳台参保职工因分娩申领生育津贴的，用人单位应携带办理材料中的4、5、7到参保属地社保经(代)办机构办理申领生育津贴手续;

　　5、用人单位要求对已经领取生育津贴的参保职工进行信息或待遇变更的，应携带办理材料8，并按社保经(代)办机构的要求提供办理材料9;

学习啦在线学习网　　6、社保经(代)办机构进行审核。材料齐全的，完成生育津贴核准手续。并录入生育津贴登记信息，打印《北京市申领生育津贴待遇核准表》(一式两份)。一份送还用人单位，一份与其他材料的复印件存档备查;

　　7、申报材料不齐全或存在不予登记的情况时，经办人员应出具《生育保险待遇材料告知书》，与其它申报材料一同返还用人单位，并告知其需要补正的材料或不予登记的理由。

　　北京生育补贴办理材料

学习啦在线学习网　　1、《北京市生育服务证》(原件和复印件);

学习啦在线学习网　　2、《北京市外地来京人员生育服务联系单》(原件和复印件);

学习啦在线学习网　　3、《北京市工作居住证》(原件和复印件);

学习啦在线学习网　　4、医学诊断证明书(原件和复印件);

学习啦在线学习网　　5、婴儿出生证明(原件和复印件);

学习啦在线学习网　　6、《结婚证》(原件和复印件);

　　7、《北京市申领生育津贴人员信息登记表》(一式两份);

学习啦在线学习网　　8、《北京市申领生育津贴人员信息变更表》(一式两份);

学习啦在线学习网　　9、因特殊原因，需要携带的其它相关材料。

　　北京生育补贴标准

学习啦在线学习网　　根据北京生育保险政策规定，生育津贴必须由用人单位进行申领。企业必须在女职工生育次月的20-25日，在社保中心财务部扣款后携带规定资料前往北京社保机构办理申领手续。一般在申领月份的次月中下旬生育津贴款项到达单位账户上，再由单位支付给个人。简单来说就是办完生育津贴申领手续的次月中下旬生育津贴能报下来，能到账。

　　1、生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。

　　2、职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算;低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算;本人上一年月平均工资无法确定的，按照上一年本市职工月平均工资计算。

　　职工参保职工需在分娩前连续缴费9个月。为维护生育保险基金安全，生育保险规定领取生育津贴需有连续9个月的缴费，避免选择性参保。

　　女职工分娩前生育保险连续缴费不足9个月，其生育津贴由用人单位支付;如参保职工分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月，用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。