学习啦——法律网>劳动法>劳动假期>产假>

2017杭州产假多少天_2017杭州产假工资规定

时间: 俏霞20 分享

  2017年产假有多少天?杭州的产假是怎么规定的?《浙江省人口与计划生育条例》第三次修正,对许多关乎我们切身利益的内容做了修正。以下是学习啦小编为你整理的2017杭州产假多少天相关资料,希望大家喜欢!

  2017杭州产假多少天

  产假从98天变为98+30天,老公护理假从7天变为15天。

学习啦在线学习网   新规增加一条,作为三十条:“2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得下列福利待遇:“(一)女方法定产假期满后,享受三十天的奖励假,不影响晋级、调整工资,并计算工龄;用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇;(二)男方享受十五天护理假,工资、奖金和其他福利待遇照发。”

学习啦在线学习网   解读:1.适用于2016年1月1日以后合法生育的夫妻。所以今天有人问正在休产假的适用吗——no。

学习啦在线学习网   2. 产假从98天变为98+30天,适用于合法生育的一胎、二胎。有人问这个延长30天奖励只针对二胎吧——no。

学习啦在线学习网   3.男方的护理假从7天变为15天。新规旧归一直用“天”,不是“

  2017杭州产假工资规定

  一、产前假工资规定

  1、孕期工资

学习啦在线学习网   女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。提醒注意的是,请长病假女职工不享受产前假。这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行。至于女职工请产前假期间的工资按本人工资的百分之八十发给”。

  2、保胎假期间的工资

学习啦在线学习网   《国家劳动总局保险福利司关于女职工保胎休息和病假超过六个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》(1982年,现在有效)中规定,女职工按计划生育怀 孕,经过医师开据证明,需要保胎休息的,其保胎休息的时间,按照本单位实行的疾病待遇的规定办理。因此,保胎假期间,女职工只能拿到病假工资。

  根据1995年9月29日,《上海市劳动局关于加强企业职工疾病休假管理,保障职工疾病休假期间生活的通知》(沪劳保发(95)83号)病假工资的计算,先按休假时间(以6个月)为标准划分,再按职工连续工龄划档。具体计算方式为:

  a.连续工龄<2年者:病假日应得工资按职工病假日平均工资的60%计发;

  b.连续工龄≥2年且<4年者,病假日应得工资按职工病假日平均工资的70%计发;

学习啦在线学习网   c.连续工龄≥4年且<6年者,病假日应得工资按职工假期日平均工资的80%计发;

学习啦在线学习网   d.连续工龄≥6年且<8年者,病假日应得工资按职工病假日平均工资的90%计发;

  e.连续工龄≥8年者,病假日应得工资按职工病假日平均工资的100%计发。

  二、产假工资规定(产期)

  生产女职工的产假:单胎顺产90天,其中产前休息十五天,产后休息七十五天;难产者,增加15天;符合计划生育晚育条件的,另增加晚育假15天;多胞胎生育者,每多生育1个婴儿增加产假15天。自然流产女职工的产假:妊娠3个月以内自然流产或者宫外孕者,产假30天;妊娠3个月以上7个月以内自然流产,产假45天。

  产假,“工资”应全拿。

学习啦在线学习网   女职工产假期间一般不从单位领工资,而是享受生育生活津贴,有多长产假,就领多久的生育生活津贴。(一)从业生育女职工缴纳社会保险费累计满一年的,其生 育生活津贴按本人生产或流产当月的城镇养老保险费缴费基数乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。(二)从业生育女职工缴纳社会保险费累计不满一年的,其生育生活津贴按本人生产或流产当月本市企业职工月最低工资标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。

学习啦在线学习网   另外,根据《<上海市城镇生育保险办法>实施细则》第十二条规定,从业妇女,其生产或者流产当月领取的生育生活津贴,因本人上一年度月平均工资收 入高于全市职工月平均工资300%、超过部分不计入缴费基数而不足其缴费年度工资性收入的,不足部分应当由单位发放。

  2017产假期间注意事项

学习啦在线学习网   坐月子期间需要注意的事项不仅繁多而且细微,特别是在饮食方面。吃得好、吃得科学合理健康对于妈妈和宝宝来说都特别重要,不容忽视。

  1、饮食要富含蛋白质

  月子里要比平时多吃一些蛋白质,尤其是优质动物蛋白质,如鸡、鱼、瘦肉、动物肝等;也可适量饮用牛奶、豆类。但不可过量摄取,不然会加重肝肾负担,还易造成肥胖,反而对身体不利,一般每天摄入90-95克蛋白质即可。

学习啦在线学习网   2、主副食种类要多样化

  不要偏食,粗粮和细粮都要吃,不能只吃精米精面,还要搭配杂粮,如小米、燕麦、玉米粉、糙米、标准粉、赤小豆、绿豆等。这样既可保证各种营养的摄取,还可使蛋白质起到互补作用,提高食物的营养价值,对新妈妈恢复身体很有益处。

  3、多吃含钙丰富的食物

学习啦在线学习网   哺乳妈妈对钙的需求量很大,需要特别注意补充,应该每天增加25克左右的蛋白质,避免影响乳汁分泌量。因为从饮食中摄取蛋白质不足时,对乳汁中的蛋白质含量影响不明显,但会影响乳汁的分泌量。

  4、多吃含铁丰富的食物

  产后出血及哺喂宝宝,补充铁也是非常必要的,不然容易发生贫血。如果在饮食中多注意吃一些含血红素铁的食物,如动物血或肝、瘦肉、鱼类、油菜、菠菜等及豆类等,就可防止产后贫血。

  5、合理摄取必需脂肪

学习啦在线学习网   要注意摄取必需脂肪,其中的脂肪酸对宝宝的大脑发育很有益,特别是不饱和脂肪酸,对中枢神经的发育特别重要。哺乳妈妈饮食中的脂肪含量及脂肪酸组成,会影响乳汁中这些营养的含量。但也不能摄取过度,脂肪所提供的热能应该低于总热能的1/3。

  6、多吃蔬菜、水果和海藻类

学习啦在线学习网   产后禁吃或少吃蔬菜水果的习惯应该纠正。新鲜蔬菜和水果中富含丰富维生素、矿物质、果胶及足量的膳食纤维,海藻类还可提供适量的碘。这些食物既可增加食欲、防止便秘、促进乳汁分泌,还可为新妈妈提供身体必需的营养素。


猜你喜欢:

1.2017年关于海南省的产假最新规定

2.2017关于产假的最新规定

3.2017年妇女产假最新规定

4.2017孕妇产假规定

5.2017年海南产假新规定

2017杭州产假多少天_2017杭州产假工资规定

2017年产假有多少天?杭州的产假是怎么规定的?《浙江省人口与计划生育条例》第三次修正,对许多关乎我们切身利益的内容做了修正。以下是学习啦小编为你整理的2017杭州产假多少天相关资料,希望大家喜欢! 2017杭州产假多少天 产假从98天变为98+30天,老公护理
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

精选文章

  • 2017海南二胎破腹产产假多少天
    2017海南二胎破腹产产假多少天

    2017年剖腹产有多少天产假的?海南的产假是怎么规定的?产假,对于产妇来说是很重要的假期。以下是学习啦小编为你整理的2017海南二胎破腹产产假多少天相

  • 2017海南产假新规定_2017海南产假规定多少天
    2017海南产假新规定_2017海南产假规定多少天

    2017年海南的产假有多少天?是怎么规定的二胎政策出来后,每个地方的产假新规定都是不一样了。以下是学习啦小编为你整理的2017海南产假新规定相关资料

  • 2017海南产假多少天_2017海南产假最新规定
    2017海南产假多少天_2017海南产假最新规定

    2017年产假有多少天?海南对产假是怎么规定的?大家都知道,产假是对于孕妇来说很关心的问题。以下是学习啦小编为你整理的2017海南产假多少天相关资料,

  • 2017国企产假多少天_2017国企产假工资规定
    2017国企产假多少天_2017国企产假工资规定

    学习啦在线学习网2017年国企有没有产假规定的?女职工的产假是有多少天?大家都知道女职工在生育期间是依法享受产假的假期的。以下是学习啦小编为你整理的2017国企产假多

11440