关于三讲三当心得体会
三讲三当，就是讲规矩，当守法纪的明白人;讲学习，当懂经济的实干家;讲担当，当有作为的先锋者。下面是学习啦小编精心整理的三讲三当心得体会范文，供大家学习和参阅。
关于三讲三当心得体会
作为一名组工干部，要把党委满意、人民满意作为衡量组织工作的核心价值标准，使组织工作为大局服务、为党员干部人才服务、为人民群众服务，创造经得起实践、历史和人民的检验的业绩……
通过学习和日常工作经验，我认为组工干部讲党性，应当做到以下几点：
学习啦在线学习网 一、讲政治、顾大局。
学习啦在线学习网 围绕中心、服务大局是组织工作的根本出发点和归宿。作为管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才，组工干部更需要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，不断增强贯彻执行党的各项路线、方针、政策的自觉性和坚定性。首先，要提高政治觉悟。要始终围绕党委工作中心思考、谋划、推进组织工作，着眼于科学发展选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础。其次，要强化宗旨意识。要坚持立党为公、执政为民，处理好国家、集体、个人三者的利益关系，使组织工作积极主动地为党员、干部、人才和广大群众服务。最后，要树立组织观念。要毫不动摇地贯彻执行上级决定，不折不扣地落实政策，确保有令必行、有禁必止，不搞阳奉阴违、“两面派”。
二、讲学习、求创新。
延安整风运动中，毛泽东同志曾引用明代翰林学士谢缙的诗句“墙头芦苇，头重脚轻根底浅;山间竹笋，嘴尖皮厚腹中空”来讽刺没有真才实学的党八股。当前，组织工作的艰巨性使一些组工干部因工作繁忙而淡忘、甚至放弃了学习，造成了理论上的不适应和本领上的恐慌。面对提高执政能力和保持先进性的双重考验，组工干部要把学习作为一种习惯、一种修养、一种品德，做到学以增智、学以立德、学以创业，开阔思路、开阔眼界、开阔胸襟。首先，要做马克思主义学习型政党建设的引领者。要树立终身学习的理念，以“创建学习型党组织、学习型机关”活动为契机，带头学习，争做学习型党员、学习型干部;要以党的基本理论、方针、政策、中心任务和组织工作业务学习为重点，明确学习内容，加强知识储备，做组织工作的“活字典”、“政策通”;要通过“组织部长讲党课”活动，深化学习层面，创新学习方法，突出学习实效。其次，要做科学发展观的践行者。要大兴理论联系实际的马克思主义学风，深化拓展“组织部长下基层”活动，动员全体组工干部深入基层、深入一线，向基层学、向群众学、向先进学，边学习、边实践，不断提高自身应对各种复杂局面和风险考验的能力。最后，要做改革创新的推动者。要勇于突破条条框框的束缚，敢于走前人没有走过的路，不断推进组织工作思路理念创新、实践载体创新、体制机制创新和方式方法创新，在打造组织工作新亮点上有新突破，在组织工作服务大局上有新进展，在推进组织工作科学化上有新提升。
学习啦在线学习网 三、讲原则、树正气。
学习啦在线学习网 组织工作与党员、干部、人才利益密切相关，作为相关政策制度的落实者、执行者，组工干部必须坚持实事求是、刚正不阿，不该说的不说，不该问的不问，不随便表态，营造公平正义的社会环境。首先，要明确政策界限。要全面把握政策原则内涵和精神实质，不当“歪嘴和尚”，特别是在事关党员、干部、人才切身利益的重大事项上，要坚决杜绝自由主义和老好人思想，不徇私情，不“骑墙”，不拿党的事业做交易。其次，要敢于坚持原则。坚持做到“不唯上、不唯书、只唯实”，敢于和不正之风做坚决斗争，对待原则问题要站稳脚跟、不让步，大是大非面前要旗帜鲜明、不含糊，关键时刻要敢于直言、不退缩，重要环节要严格把关、不变通。最后，要勇于弘扬正气。要始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，做到不为人情所扰、不为名利所动、不为物欲所惑;要始终坚持开放包容、广开言路、从善如流，做到和谐共事、虚怀若谷、取信于民;要始终坚持重德才、重实绩、重公论，为党和人民的事业凝心聚力、广纳贤才;要始终坚持公道正派、清正廉洁，以谨言慎行、踏实干事、清白做人的实际行动去感召人、鼓舞人、影响人。
四、讲服务、比奉献。
毛泽东同志曾说过：牢骚太盛防肠断，风物长宜放眼量。组织部门和组织工作虽然在外人看来有着耀眼的光环——可以掌握一个人的进退流转、职务升迁…… 但新形势下组织工作的社会关注度越来越高，工作任务和面临的新挑战不断增加，工作标准随之提高，不少组工干部对此深感压力大、责任重，组织部门和组工干部经常加班加点、夜以继日地工作，往往要付出成倍的艰辛努力。作为一名组工干部，首先，要调整心态，淡泊名利。要消除急功近利的思想和心理上的不平衡，守得住清贫，耐得住寂寞，抗得住诱惑，毫无怨言地做好本职工作，努力建设“三个之家”。其次，要见贤思齐，贴心服务。要向李林森等先进典型学习，深入思考“进组织部门为了什么，到组织部门干了什么，在组织部门和别人比什么”，当好党员、干部、人才的“娘家人”，树立组工干部可亲、可敬、可信、可靠的形象。最后，要不辱使命，敬业奉献。要牢记党的重托和干部群众的期望，带着感情、带着责任、带着追求去工作。要树立正确的考核导向和用人导向，不断提高选人用人的公信度和组织工作的满意度;要全面贯彻落实《2020年深化干部人事制度改革规划纲要》，不断推进干部人事制度改革;要统筹抓好各类人才队伍建设，充分发挥人才的引领作用，不断扩大党的执政基础;要构建统筹城乡的党建工作新格局，不断巩固党的阶级基础和群众基础。
学习啦在线学习网 总之，作为一名组工干部，要把党委满意、人民满意作为衡量组织工作的核心价值标准，使组织工作为大局服务、为党员干部人才服务、为人民群众服务，创造经得起实践、历史和人民的检验的业绩。
聚焦“三讲三当”作风建设主题，建机制促巩固提高，抓整改促拓展深化，抓落实促责任担当。在打赢脱贫攻坚战、“十三五”开局的关键之年，全委以“三讲三当”活动为动力，进一步强化作风建设，严格执行市委、市政府的决策部署和对2016年经济工作要求，咬定目标不放松，对标盘点强措施，加压奋进不懈怠，强化责任促担当，勠力同心保完成。下面是考试吧小编整理的2016关于三讲三当心得体会，希望对大家有所帮助!
要想“开门红”,勤廉当先锋。上下动员、迅速行动，有的放矢，以抓铁有痕、久久为功的毅力和劲头，开创了2016年作风建设的新局面。
讲规矩，当守法纪的明白人。一是抓巩固再提高，结合“三讲三当”作风建设，巩固学习贯彻《准则》和《条例》成果，引导党员干部把党章党规常放案头、熟记于心，列入学习计划，深入持久学深学透，融会贯通，树起道德“高线”、划清纪律“底线”，把纪律和规矩落实在行动上。二是知敬畏慎言行，始终做到“五个必须”，坚决反对“七个有之”，使守纪律、讲规矩成为习惯、成为本分，杜绝有令不行、有禁不止，做选择打折扣。三是树牢法治思维，自觉在法律的框架下想问题、办事情、作决策，自觉做公平正义的坚定捍卫者，决不打法律的“擦边球”，决不能一边讲法治一边“搞变通”。
讲学习，当懂经济的实干家。一是勤学不怠，定专题制计划，突出适应新常态、提升发展能力培训重点，把经济知识作为干部培训重要内容，切实增强引领发展、服务发展的能力和水平。二是善思善悟，悉其内涵、悟其要义、觅其规律，做到透过现象抓住本质、透过变化认清规律、透过苗头把握趋势。三是笃行不倦，善于思考、不断研究，推动传统产业转型升级，助推新兴产业蓬勃发展，积极打造城固经济升级版。
讲担当，当有作为的先锋者。一是强化危机意识、担当意识，完善首问负责、一次告知、全程代理等制度，规范机关干部行为，不断提高行政服务效能。二是攻坚克难，对于硬任务、难工作，主动冲上去，全力拿下来，树立党员干部的先进形象。三是奋发进取，积极搭建比学赶超的平台，采取交流会、现场会、点评会等形式，晒成绩、比业绩、增实绩，以一流为标准，在对标中找差距，形成你追我赶、勇创一流的局面。
三讲三当心得体会范文
认真贯彻执行市委“三讲三当”深化作风建设的部署要求，以深入学习为先导，以完善制度为基础，以严整实改为抓手，以担当奉献、打造优秀发改团队为目标，坚持“六强六促”，深化作风建设。
强化学习促提高。认真贯彻执行习近平总书记“作风建设永远在路上”的要求和汉中市委“讲规矩、当守法纪的明白人，讲学习、当懂经济的实干家，讲担当、当有作为的先锋者”的深化作风建设宗旨，深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述和系列重要讲话精神，深入学习魏增军书记在全市深化作风建设动员大会上的重要讲话，认真学习党的路线方针政策，认真学习经济理论，认真学习发展改革业务知识，深学真学，真悟笃行，进一步提高全委干部职工对深化作风建设重要性的认识，以深化作风建设为动力，推动促进各项工作目标任务的完成，当懂经济的实干家。采取“委党组中心组学习引领学、全委干部职工大会集中学、列出专题系统学、科室组织重点学、专题研讨深入学、考核考评促进学”等方式，深入学习，深化认识，进一步增强全委干部职工深化作风建设的自觉性，以“三讲三当”正言正身正心正行。针对个别干部职工“只想揽权，不想担责;只想出彩，不想出力;廉而不勤、严而慢为、不愿担当”的懒政现象和“作风是小事，无关紧要”的错误认识，在全委开展“作风建设大家谈，从我做起当表率”活动，自觉摆与汉中市委“三讲三当”要求相悖的现象，深刻认识放松作风建设的危害，从思想深处深挖错误思想的根源，进一步提高作风建设的思想自觉和行动自觉。
学习啦在线学习网 强化立制促长效。以“三严三实”专题教育问题整改为契机，以制度建设为抓手，狠抓建章立制。按照市委深化作风建设“三讲三当”要求，修订和完善相关规章制度，以制度筑基础，以规矩框言行，以问责促落实，以落实促工作，以巩固促长效，长抓抓常，落细落小，使全委干部职工进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉养成为人处事讲规矩、处处事事守规矩、高度自觉挺规矩、互相监督护规矩的良好习气，使作风建设弦紧效长，人人争当守法纪的明白人。
强化整改促效能。聚焦“三讲三当”，严整实改促效能。以市委魏增军书记为我委教育实践活动“勤学习、善谋划、转作风、强服务”要求为准则，以亲民、为民、爱民、窗口服务单位标准和人民群众满意为标尺，严格要求全委员工，从大处着眼，小处着手，认真解决“官小权大、耍牛摆谱”、不为慢为、责任缺失、不愿担当、在项目审批、资金拨付等为民服务具体工作中慢作为、态度生硬等与作风建设不合拍的恶习劣为，采取党员承诺践诺、设立党员红旗示范岗、服务标兵示范岗、服务之星，红榜表彰、黑榜公示批评等方式，全方位强化问题整改，加速为民服务最后一公里，使深化作风建设的成效体现在发改工作的各个环节，在新常态中，主动作为，奋发有为，推动全市经济追赶超越、转型发展。
强化问责促落实。严格执行首问负责制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制等行之有效的工作制度，推行工作失误连坐责任追究。科员工作严重失误，除追究当事人直接责任外，还要上朔追究科长的失管责任、分管领导的分管失察责任，以强化问责促责任落实，以责任落实促进各项工作任务的优质高效完成。
学习啦在线学习网 强化严实促勤廉。以“三严三实”为根本遵循，坚持思想高度与党中央、省委、市委对标;工作无缝与目标任务对标;行动严格与责任担当对标。严已律，提素质;严纪律，提效能;严修身，干成事;严用权，廉为民;严监督，促勤廉。自觉把“三严三实”作为立德修身做人之本，干事成事立业之基，常敲廉政钟，织密防腐网。对党绝对忠诚，加强党性修养，坚定理想信念，为民务实清廉，以廉促勤，以严促实，做人诚实、作风务实、工作扎实，永葆共产党人的本色，做党风廉政建设的楷模，打造为民务实清廉、勇于责任担当、敬业务实奉献，党委政府放心、人民群众满意的“五个一流”的优秀发改团队。
学习啦在线学习网 强化责任促担当。近日，汉中市发改委党组书记、主任刘颙分别与委各分管领导、19名科长签订了确保完成目标任务责任书，层层传导压力，细密夯实责任，确保全市经济社会发展目标任务的圆满完成。担当是责任，担当是使命。发改人将弘扬“敬业务实奉献”的发改精神，正作风、鼓实劲，勇担当、比奉献，克万难、保完成，当有作为的先锋者，为汉中市经济社会发展做出新的、更大的贡献。
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