2017部队二胎政策最新消息
二胎政策的实施,对促进人口均衡发展,积极开展应对人口老龄化行动,有着十分重要意义。以下是学习啦小编为大家整理的关于2017部队二胎政策，给大家作为参考，欢迎阅读!
2017二胎政策最新消息
2017全面放开二胎政策最新消息：产假期间工资如何发放。备受社会关注的人口与计划生育法修正案草案提交第十二届全国人大会第十八次会议审议。该修正案拟于2016年年1月1日起施行，这意味着如获通过，“全面两孩”元旦学习啦在线学习网开始即可实施，在元旦以后出生的二孩，都是合法的。
一、产前假
女职工妊娠七个月以上(按二十八周计算)，工作许可，本人申请，单位批准，可休产前假
经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合征、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。
产前假为期两个半月。期间，女职工工资不得低于其原工资性收入的80%;调整工资时，产前假视作正常出勤。
二、产假
不管是一胎还是二胎，女职工都能享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的增加产假15天，生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
二胎产假规定
女职工怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。
学习啦在线学习网 女职工生育后， 若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。
流产的情况：女职工怀孕未满4个月流产的，不少于2周的产假;怀孕满4个月流产的，不少于6周的产假。
生二胎工资受影响吗
根据《女职工保护规定》及《计生条例》，不论是女职工产假，还是男方看护假，期间用人单位应当按照不低于员工本人标准工资的标准支付假期工资。
生二胎还能享受哪些福利?
1、女职工产假期间的生育津贴：
对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
2、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间，单位应当支付其工资。
3、怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
学习啦在线学习网 哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
4、用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间
女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间
学习啦在线学习网 二胎无法享受哪些假?
1、不再享受独生子女父母奖励费等相关奖励优待政策
计划生育法修正案草案删除了对独生子女父母进行奖励的规定，同时明确按照“老人老办法”的原则，法律修改前按照规定应当享受奖励扶助的计划生育家庭老年人、独生子女父母和独生子女发生意外伤残、死亡的父母可继续享受奖励扶助。
2、不能享受晚婚晚育假，其配偶也不能享受晚育护理假
计划生育法草案还修改了与全面两孩政策不协调的奖励保障措施，删除了对晚婚晚育夫妻进行奖励的规定。
2017年生育二胎新政策
1、二胎政策何时全面开放
首先，需要说明的是，关于计划生育政策，我国的相关法律是《中华人民共和国人口与计划生育法》，此外，每个省级行政地区还有相应的《**省人口与计划生育条例》，因此，需要全面落实二孩政策，需要将以上的法律修订方可。
所以，全面放开二孩后，也要等相应的地方性法规正式实施后出生的“二孩”才是合法的。如果夫妻双方都不是独生子女，想要二孩，可要算好时间。
2、二孩政策不等于二胎政策
学习啦在线学习网 允许一对夫妻生育两个孩子，也就是说，允许“二孩”而不是“二胎”，例如已经生育双胞胎的夫妻就不能再次生育。
全面放开“二孩”不会造成出生率的猛增和人口数量的剧烈反弹。这是因为社会转型对生育起较大制约影响,从农业社会进入工业社会,生育率下降是个必然趋势。他认为，随着工业化、城镇化及现代化进程的推进,人们的生活环境、生活方式及生育观念均发生了重大变化,生活、就业、教育、医疗的成本有了极大的提升,导致人们生育意愿大大降低。
3、再婚生育二胎新政策
离异后再婚家庭可以生育二胎吗?据再婚生育二胎新政策规定，计划生育法有规定，再婚夫妻要少于两个孩子才可以再生。申请作出批准后，还要报上一级人口和计划生育行政部门备案。
学习啦在线学习网 新修改的计生法中有规定，符合法律规定的可以要求安排再生育子女。再生育子女的具体情形包括哪些?
学习啦在线学习网 再生育情形，在这部法律修订之前，各地的条例都有一些规定，各地的条例在规定再生育情形的时候，地区之间有一定的不同，有一定差异。概括起来大概有八至九种类型，各地的情况比较复杂。我们这次提交全国人大审议的人口计生法未作出统一规定，再生育情形一般主要还是针对再婚家庭、病残儿家庭，要依据相关规定，经过批准之后才能允许再生育。
学习啦在线学习网 4、二胎产假多少天
学习啦在线学习网 据了解，现行的孕妇产假主要由基础性产假和奖励性产假两部分组成。基础性产假为国务院2012年颁布的《女职工劳动保护特别规定》中明确的“女职工生育享受98天产假，难产的应增加产假15天”，奖励性产假包括晚育和独生子女增加的产假。
学习啦在线学习网 对于晚育产假，由各省、自治区、直辖市根据本省计划生育条例规定。不少地区将晚育范围确定为已婚妇女二十四周岁以上生育第一个子女的为晚育。因此生育二孩不属于晚育范畴，相应晚育奖励的产假将无法享受。一般二孩产假就只有国务院相关规定中明确的98天。
学习啦在线学习网 新修订的《人口与计划生育法》通过，并于2016年1月1日实施。该法取消了晚婚晚育假期奖励的规定。此外，该法第二十五条规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。该法没有对生育假进行具体的细化规定，从字面上讲，无论是一胎还是二胎，都是可以享受延长生育假的待遇。至于具体延长多久，这需要各个地方人大会对该地区的计划生育条例进行修订，并对延长时间作细化规定，而在未修订前，大家可以根据旧法享受应有的待遇。
5、二胎准生证如何办理
学习啦在线学习网 (1)未孕前去申请
学习啦在线学习网 一些妈妈怀孕后或者产后才去办理二孩准生证，这其实是违法的，被称为抢生，不仅需要交一些社会抚养费，而且家人也受到行政惩罚。此外，孩子将来户籍的办理很费劲，所以一定不要怀孕后再去办理。
学习啦在线学习网 (2)把握好时间
学习啦在线学习网 二孩的生育是有时间规定的，如果是25到28岁之间，当一个孩子年满四岁时，就要着手去进行申请了，28岁以上只要间隔2岁，也可去申请二孩指标。
(3)户口转移到一起
学习啦在线学习网 因为申请准生证时候，要提供户口簿，此外还得去女方所在的户籍所在地获取相关材料，如果工作变动，无法得到工作的单位的申请审核证明，会遇到开具户籍证明的麻烦事，所以为了减少不必要的麻烦，可提前将家人的户口都转到一起。
学习啦在线学习网 (4)准生证的换取
学习啦在线学习网 二孩准生证不是立即下发的，它是先拥有一个生育指标，这意味着可以怀孕了，到了怀孕后几个月后，(有些地方规定6个月以后)可以拿着指标和围产保健手册和及相关要求的材料去获取二孩准生证。
6、新法生效前出生的二胎还罚款吗
学习啦在线学习网 超生罚款又指社会抚养费，当不符合人口与计划生育法律法规规定多生育子女的公民，应当依照本条例的规定缴纳社会抚养费。那么对于超生罚款最新政策具体是如何规定的呢?
学习啦在线学习网 目前关于超生罚款(即社会抚养费的征收问题)，二胎政策开放后依然要征收。目前征收社会抚养费依旧是根据《人口与计划生育法》为依据，不符合该法规定的的生育行为就要征收社会抚养费。
学习啦在线学习网 昨日，《人口与计划生育法》通过，并于2016年1月1日生效。该法最大的变化就是一对夫妇提倡生两个孩子。新旧变化之际，社会抚养费怎么收?新法生效前出生的二孩依然属于超生，需要征收社会抚养费。在新法生效后生育的二孩是合法的，不需要缴纳社会抚养费。
7、抢生二胎属违法行为要罚款
学习啦在线学习网 二孩政策全面放开，但是却并不意味着公民可以抢生二孩，地方政策的出台时间决定了新生儿的身份是否合法。在政策落地之前“抢生”单独二孩者属违法，仍需按规定进行罚款。
全面放开二孩要落地，恐怕至少要经历4个关键程序：
第1关：中共中央的决定;第2关：国务院制定调整意见，全国人大会批准;第3关：各地实施方案学习啦在线学习网报批;第4关：地方人大修订计生条例。国家卫计委下属的中国人口与发展研究中心主任姜卫平昨日表示，全面落实该政策还需等待各地人大修改地方的法律之后，方可最终落地。
学习啦在线学习网 8、全面二胎后还有社会抚养费吗
全面放开二孩政策是我国人口计生政策的又一次重大调整，那么与人口计生政策相关的《人口与计划生育法》等法律，以及“一票否决制”、社会抚养费等政策规定有冲突吗?
“计生法”与全面二孩不矛盾
学习啦在线学习网 现行的《人口与计划生育法》提出：国家稳定现行生育政策，鼓励公民晚婚晚育，提倡一对夫妻生育一个子女;符合法律、法规规定条件的，可以要求安排生育第二个子女。
全面放开二孩后，上述法律规定是否需要修改?
学习啦在线学习网 国家计划生育委员会专家委员表示，《人口与计划生育法》强调的是“提倡一对夫妻生育一个子女”，而五中全会提出的是“全面实施一对夫妇可生育两个子女”，从法理层面考虑，二者并不矛盾，不存在修法的紧迫性。不过，从法律的严谨性考虑，《人口与计划生育法》确定的是国家计生政策的总原则，仍有写入“普遍二胎”的必要。
全面放开二孩后，“计划生育一票否决制”是否应该取消?
五中全会虽然提出“普遍二胎”，可同时强调“坚持计划生育的基本国策”，“也就是说，计划生育仍旧是基本国策，这一点没有变。改变的只是允许一对夫妻生两个孩子。在计划生育是基本国策的这个前提下，‘一票否决制’不会取消”。
三中全会启动“单独二孩”政策后，国家卫生计生委主任提出：中国依然要严格落实计划生育“一票否决”制，“巩固和加强计划生育基层基础工作，确保稳定适度低生育水平;切实维护计划生育政策的严肃性”。
二孩政策全面放开后，社会抚养费会取消征收吗?
学习啦在线学习网 近年来，社会抚养费一直是社会关注焦点。2014年11月，国务院就《社会抚养费征收管理条例(送审稿)》公开征求意见，再度引发社会抚养费的存废之争，有人认为社会抚养费屡次发生违法征收、截留挪用资金等问题，应该取消;也有人认为应该通过立法完善。
学习啦在线学习网 此番五中全会提出“普遍二胎”后，社会抚养费再次成为争论焦点。
学习啦在线学习网 目前仍不适宜取消社会抚养费，“计划生育还是基本国策，实施‘普遍二胎’并不等同于普遍放开，所以生育权仍旧受到限制。在这样的背景下，对于超生行为必须有强制性处罚措施，以维护国策的严肃性”。
二胎准生证如何办理
(1)未孕前去申请
一些妈妈怀孕后或者产后才去办理二孩准生证，这其实是违法的，被称为抢生，不仅需要交一些社会抚养费，而且家人也受到行政惩罚。此外，孩子将来户籍的办理很费劲，所以一定不要怀孕后再去办理。
(2)把握好时间
二孩的生育是有时间规定的，如果是25到28岁之间，当一个孩子年满四岁时，就要着手去进行申请了，28岁以上只要间隔2岁，也可去申请二孩指标。
(3)户口转移到一起
因为申请准生证时候，要提供户口簿，此外还得去女方所在的户籍所在地获取相关材料，如果工作变动，无法得到工作的单位的申请审核证明，会遇到开具户籍证明的麻烦事，所以为了减少不必要的麻烦，可提前将家人的户口都转到一起。
(4)准生证的换取
二孩准生证不是立即下发的，它是先拥有一个生育指标，这意味着可以怀孕了，到了怀孕后几个月后，(有些地方规定6个月以后)可以拿着指标和围产保健手册和及相关要求的材料去获取二孩准生证。
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