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供电所管理制度范本

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供电所管理制度范本

  为了加强供电所员工有效管理,维护公司和员工的利益,避免发生事故,需要制定并实施相应的管理制度。学习啦小编今天为你整理了供电所管理制度范本,希望对大家有帮助!

  供电所管理制度范本篇一

  第一章 总则

学习啦在线学习网   第一条 为加强所内员工的主人翁责任感,提高遵纪守法的自觉性,维护公司和员工的利益,避免发生事故,保证各项工作的顺利完成,特制的本制度。

学习啦在线学习网   第二条 本制度作为所内员工的基本行为准则,所有员工必须严格遵守。

  第三条 本制度面前人人平等。

  第二章 纪律

  第四条 所有员工需严格遵守国家的法律法规,遵守劳动纪律,爱护公物,团结协作,完成各项工作任务。

学习啦在线学习网   第五条 员工对待客户应该礼貌、热情、周到、不卑不亢,对客户提出的问题应该耐心解释。

  第六条 员工有义务制止外来者随便乱动所内包括计算机在内的一切物品。还不应该个人随便将所内的办公用品、生活用品各种工器具借给外人,否则一切后果自负。

学习啦在线学习网   第七条 请假制度

  (一) 员工有事需向所长请假,不请假者一律按旷工处理,并处罚金200元。发生两次者报公司处理。

学习啦在线学习网   (二) 请假一天由所长批准、两天以上的需到公司办理。

学习啦在线学习网   第八条 工作纪律

  工作时间需做到“三不准”:

学习啦在线学习网   1、 上班时间不准到宿舍睡觉、上互联网打游戏和其他的一些与工作无关的事情。发现一次100元。

  2、 不准对用户吃、拿、卡、要,发生一次罚款500元并报公司处理。

学习啦在线学习网   3、 不准干私活,如发生记过一次并处罚金200元。

  第九条 组织纪律

  (一) 所有员工需无条件服从工作分配,上级对下级负责,下级对上级负责。

  (二) 员工享有“六项权利”。

  1、 有了解所从事工作中潜在的危险和可能造成事故的权利。

  2、 有对危害生命安全的行为批评、检举的权利。

  3、 有获得保障自身健康、良好的劳动条件和使用劳动保护用品、用具的权利。

  4、 有遇到生命安全侵害时紧急避险的权利。

学习啦在线学习网   5、 有违章指挥拒绝作业的权利。

学习啦在线学习网   6、 有对班前不讲安全拒绝上岗的权利。

学习啦在线学习网   第十条 生产纪律、

学习啦在线学习网   (一) 须认真保质保量完成上级下达的各项工作任务。

学习啦在线学习网   (二) 须认真如实填写原始记录,不准弄虚作假、随意涂改。

学习啦在线学习网   (三) 须严格执行安全操作规程。

学习啦在线学习网   (四) 上级安排的工作要按时完成,随时汇报,绝对不允许弄虚作假隐瞒事实。对事前不汇报情况,事后找理由推脱工作的责任人,记过一次罚款200元,随时抽查。

学习啦在线学习网   第三章 安全工器具的管理

学习啦在线学习网   第十一条 每位职工每时每刻都要将“安全”二字挂在心中。在线路上工作一定要佩戴安全帽,发现一次不戴罚款100元。

学习啦在线学习网   第十二条 个人、班组的安全工器具要有专人看管,不得转借给其他的人员,安全工器具的轮换周期按公司规定的周期轮换,如果在轮换周期内出现丢失,一经发现除赔偿所丢的工器具以外,并处罚金100元。每月检查一次。

  第四章 急修、值班

  第十三条 急修、值班人员不得酒后上岗和脱岗,如发现一次每人500元。由此引发的一切后果由值班人员承担。

  第十四条 急修、值班电话要随时有人接听,如果拨打两次还没有人接听视为脱岗,发现一次罚值班人员每人100元,随时抽查。

学习啦在线学习网   第五章 卫生管理

学习啦在线学习网   第十五条 公共卫生区由专人打扫,要尊重别人的劳动成果,自觉的保持和爱护公共卫生区的卫生,如果发现有人乱扔烟头、纸屑、杂物等违反规定,破坏公共卫生区的卫生,发现一次100元。

  第十六条 个人卫生区包括宿舍和办公室,要每天早晨打扫,烟灰缸、桌面、衣橱、柜子等要保持干净整洁,地面要保持干净卫生。随时抽查,如发现不合格按房间为单位每人罚款100元。

  第六章 考勤管理

  第十七条 考勤表由专人管理。每天8:00—8:30为签到时间,8:30分由考勤员将考勤表收起,不再进行签到,并在没有签到的人员的“签到处”画( × ),月末将以此为依据对员工的考勤进行考核,一次不签到罚款50元。

  第十八条 考勤表一天一记、一次一张,不得弄虚作假、伪造、涂改考勤表,如发现有上述行为视考勤员失职,对考勤员加倍处罚。

  第十九条 如有员工却有合理是由不能签到者,须提前向所长说明,再由所长向考勤员说明后本次可不进行考核,否则视为“不签到”处理。

  第七章 奖 励

  第二十条 以任何形式检举、揭发他人违规、违纪、违章行为的个人,将拿出被罚没款项总额的80%进行奖励.

学习啦在线学习网   第二十一条 防止和排除事故有功或在抢险、防盗等方面,不顾个人安危,使公司利益免受损失者。

  第二十二条 努力钻研业务技术,在工作中有发明革新或提出合理化建议,被采纳且获得较好效果者。

  第八章 处 罚

  第二十三条 “违纪”分为轻微违纪、一般违纪、严重违纪三种。

学习啦在线学习网   第二十四条 “违纪”处理方式分为:口头警告、所内处分、公司处分四种。

学习啦在线学习网   1、 口头警告:视情况给予口头警告,违纪者如能认清错误,当场改正,不再进行任何处分。

学习啦在线学习网   2、 所内处分: 一般违纪,相关人员查获后,视情况教育、罚款、记过,凡是一年内记过三次者,工作将另行安排。

学习啦在线学习网   3、 公司处分:严重违纪,报公司处理。

  第九章 附则

  第二十五条 本制度如有不符合现有工作情况或需要添加和修改时,经开会讨论后执行更改。

学习啦在线学习网   第二十六条 本制度20XX年1月1日起开始执行。

  供电所管理制度范本篇二

  供电所考勤制度

  一、供电所人员必须严格遵守劳动纪律,自觉执行有关规定,坚持准点上班,不得提前离岗,凡迟到、早退30分钟以上者,视同旷工。

  二、供电所人员因事请假,须经供电所所长同意,供电所所长(含主持工作的副所长)因事请假,须经县级供电公司同意。

学习啦在线学习网   三、供电所人员应实行挂牌上岗制度,必须坚守岗位,不得擅自离岗、串岗、溜岗,不得干私活;不得酒后上班;必须服从工作安排,主动完成工作(生产)任务。

学习啦在线学习网   四、对迟到、早退的供电所人员,领导应加强思想教育;对经常违纪违规屡教不改者,可视情节严重,按有关规定给予必要的处分。

  五、供电所所长应责成专人,经常检查本单位劳动纪律执行情况,并做好记录及时上报。

学习啦在线学习网   六、供电所应根据人员的考勤记录,兑现考核工资及各项奖励。

  城供电所

学习啦在线学习网   二○XX年一月三日

  供电所学习培训制度

学习啦在线学习网   第一条、为适应农村电气化发展的需要,供电所应定期开展各类教育、培训活动,不断提高工作人员的政治业务素质。

  第二条、在提高业务技能的基础上,确保安全生产,完成各项济济技术指标和任务,为农民生活、农业生产和农村经济发展服务。

学习啦在线学习网   第三条、供电所应设立专职培训员,负责有关人员的技术培训工作,贯彻落实县级供电公司下达的培训计划。

学习啦在线学习网   第四条、鼓励职工参加各种类型的培训班,接受系统的专业教育。

学习啦在线学习网   第五条、针对供电所的实际情况,培训采取分散与集中相结合的方式进行。

学习啦在线学习网   第六条、培训结束后,要进行严格的考试,并将考试成绩记入个人培训档案。

学习啦在线学习网   第七条、对考试成绩不及格者要进行补考,补考仍不及格者待岗学习。

  供电所

学习啦在线学习网   二○XX年一月三日

学习啦在线学习网   供电所工作例会制度

学习啦在线学习网   第一条、为保证各项日常工作的顺利进行,不断提高农电人员管理水平,供电所应建立例会制度。

  第二条、业务例会:每星期召开一次,总结上星期的工作,安排下星期的任务,每星期一召开。

学习啦在线学习网   第三条、安全例会:每半月召开一次,供电所全体人员参加,学习内容以安全规程为主,分析安全隐患,明确安全要求,汲取事故教训。

  第四条、政治学习例会:每月召开一次,根据上级部署和要求,可临时安排学习内容和活动。

  第五条、民主生活会:所内领导成员每半年召开一次,供电所职工每季召开一次,认真开展批评与自我批评,排找差距、化解矛盾、促进团结。

学习啦在线学习网   第六条、行风监督员会议:每半年召开一次,广泛征求客户意见和建议,努力提高服务水平。

学习啦在线学习网   第七条、必须认真做好会议记录,并按档案管理的要求,及时归档,妥善保管,方便查找。

  供电所

  二○XX年一月三日

  城供电所费用管理制度

学习啦在线学习网   第一条、供电所费用实行收支两条线,电费收入全额上交县级供电公司,所需费用支出实行报帐制,由县级供电公司统一管理。

学习啦在线学习网   第二条、供电所必须严格遵守现金管理制度,严格执行现金支付范围,超范围的现金必须通过银行结算,库存先进不得超过限额。

  第三条、应上缴的资金必须按时、足额上缴,供电所不得为任何单位做贷款担保,应收往来款项要及时清理回收。

学习啦在线学习网   第四条、要严格按照票据管理办法执行,一切收支必须使用正式票据,凡属经营性收入,应到税务部门购领票据。供电所购领的空白票据应由专人保管。

  第五条、供电所所支付的各项费用,应在每月规定的时间内,经县级供电公司领导审核,到县级供电公司财务部门报销。

  城供电所

学习啦在线学习网   二○XX年一月三日

  供电所微机管理制度

  第一条、微机员(兼职)是管理、操作微机的专职人,负责本所微机的运行维护管理。

学习啦在线学习网   第二条、微机操作人员必须正确使用微机,不得启用与工作无关的程序,杜绝在微机上开展游戏活动,防止病毒侵入。

  第三条、对重要数据及资料应进行备份。

学习啦在线学习网   第四条、末经所长同意不得将微机数据、文件提供给外单位人员。

  第五条、如发现微机在使用过程钟出现异常现象,应速报县级供电公司有关部门,严禁私自修理。

  第六条、微机不得外借,不得为其它单位和个人打印与工作无关的任何资料。

  第七条、保持微机的清洁卫生,定期进行微机保养。

  第八条、微机室内,物品摆放要整齐,无闲杂物品。

  城供电所

学习啦在线学习网   二○XX年一月三日

  供电所

学习啦在线学习网   档案资料管理制度

  第一条、供电所应按照上级的有关规定,加强档案资料管理,并根据工作需要进行分类。

  第二条、供电所应配备兼职人员对档案进行管理,并做到内容真实、数据准确、项目齐全。

学习啦在线学习网   第三条、资料、协议、报表、传票应按类、按月、按年装订成册,所有台帐、资料、报表、协议应随客户情况变化及时增补相关资料,以保证资料的正确性。

学习啦在线学习网   第四条、所有台帐、资料、报表、协议、记录的借阅,应严格执行借阅审批手续,以维护档案的严肃性和保密性。

  供电所管理制度范本篇三

  一、认真贯彻执行国家有关安全生产的各项政策和法规,坚持“安全第一、预防为主”的方针,严格执行《国家电网公司电力安全工作规程》、《农村低压电力技术规程》、《农村低压电气安全工作规程》、《农村安全用电规程》、《农电事故调查统计规程》和有关电力安全、技术法规、标准和制度。

学习啦在线学习网   二、建立健全以所长为第一责任人的安全生产责任制,明确各类人员的安全职责,逐级签订安全生产责任状。

  三、建立健全安全生产规章制度,定期组织安全活动。定期召开安全生产例会。研究安全工作,组织职工、农电工进行规程学习。并组织考试,不合格者不得上岗。

学习啦在线学习网   四、建立健全安全生产管理的各种技术资料、台帐、记录,按规定及时编制反事故措施计划、安全技术措施计划、设备大修和更新改造计划。五、供电区域内配电线路及设备设置明显的标志。

学习啦在线学习网   六、供电区域内设备管理分工明确,责任到人。

学习啦在线学习网   七、定期或不定期的对供电区域内的客户安全用电情况进行检查。对检查中发现的问题应以书面形式通知客户,并督促限期整改。建立健全电力设施定期和不定期的巡视检查制度。制定巡视检查工作计划,负责要落实到人,巡视检查内容应符合《农村安全用电程》的具体要求。巡视检查中发现的设备缺陷,必须认真做好记录,对严重缺陷要及时处理,一般缺陷要列入检修计划,及时修复。

  八、加强对各级漏电保护器的管理,保证各级漏电保护器的安装率、投运率、正确动作率达到部颁标准的要求。

  九、宣传《电力法》、《电力供应与使用条例》、《电力设施保护条例》等法律法规和电力行业的规章制度,做好电力设施的保护和安全用电知识的普及工作。

学习啦在线学习网   十、严格执行“两票三制”。两票合格率达到100,工作负责人、工作许可人、工作监护人由市公司组织培训、考试。

  十一、加强安全工器具及施工工具的管理。按“择优选购、按需配备、登记造册、定期检验、使用和保管。

  十二、对发生的农电生产和农村触电伤亡事故坚持“四不放过“的原则。搞好事故的调查、分析、处理和上报工作。

学习啦在线学习网   十三、贯彻安全生产重奖重罚的原则,制定明确的安全生产考核细则,对在安全生产中做出显著贡献的集体和个人给予奖励;对严重失职、违章作业、违反指挥造成事故者给予处罚。

  十四、对线路和设备损坏及人身触电伤亡事故坚持“三不放过”原则,尽快查出事故地点和原因,消除事故根源,防止扩大事故。认真吸取事故教训,制定防范措施,杜绝类似事故的发生。

学习啦在线学习网   十五、建立安全生产考核制度。每年进行安全工作总结评比,对安全工作做出贡献的人员给予表彰奖励;对违反安全规程、制度,造成事故或扩大事故,或隐瞒事故者,应视情节轻重严肃处理;对玩忽职守,造成重大事故者,应依法追究其法律责任。

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