学习啦——法律网>劳动法>劳动关系>劳务派遣>

建筑劳务资质代办需要准备哪些材料

时间: 丹凤23 分享

学习啦在线学习网   资质代办企业帮助建筑劳务派遣公司来获得自己应有的证书,这样就可以接更多的劳务工程活,下面是学习啦小编为你介绍建筑劳务资质代办需要准备哪些材料的内容。

  建筑劳务资质代办需要准备的材料

学习啦在线学习网   1、企业法人营业执照副本复印件;

  2、建筑业企业资质证书正、副本复印件;

学习啦在线学习网   3、企业章程复印件(需附股东签字或盖章页);

  4、企业法定代表人任职文件、身份证件复印件;

学习啦在线学习网   5、企业经理、技术、财务、经营负责人(标准中要求)的任职文件、职称证书、身份证件复印件;

  6、项目经理资质证书或注册建造师的注册证书[证书上的工作单位名称与申报资质单位名称不一致的,应当提供原注册(或工作)单位和申请资质单位及省级注册管理部门出具已申请变更的证明材料;

学习啦在线学习网   7、企业工程技术和经济管理人员的职称证书、身份证件、劳动合同复印件;

学习啦在线学习网   8、标准中对专业人员和技术工人有特殊要求的,应提供职称证书或岗位证书、身份证件、劳动合同和反映专业的证明材料;

  9、代表工程的施工合同、竣工验收单(备案表)或质量核验资料等不能反映层次、跨度、高度、造价等技术指标的,需提供图纸、照片、工程结算单等;

  10、企业近三年统计报表(《法人单位基本情况》表、《建筑业企业生产情况》表和《建筑业企业财务状况与材料消耗情况》表);

  11、企业经审计的近三年财务报表(资产负债表和损益表);

  12、资质标准对企业设备、厂房有具体要求的,企业应出具设备购置或租赁合同、房屋产权证或房屋租赁合同等相关证明;

学习啦在线学习网   13、对企业分立、合并后设立的建筑业企业资质申请,还应提交下列材料:

学习啦在线学习网   1)企业分立、合并情况说明;

  2)企业分立、合并的批准文件或董事会决议;

  3)分立、合并前原企业近三年财务报表和统计报表;

学习啦在线学习网   4)有资格的单位出具的验资证明;

  5)新企业与原企业的人员、工程业绩及相关设备的分割、合并情况;

  6)企业分立或合并,原企业仍保留资质的,应与分立或合并后的企业同时申报。

  建筑劳务资质代办需要准备的具体的材料

学习啦在线学习网   (一)《建筑劳务分包企业资质申请表》一式两份,附电子文档;

  (二)附件资料一套,由原件复印后按照下列顺序装订。

  1、企业营业执照副本;

  2、企业章程;

学习啦在线学习网   3、企业负责人和技术负责人的任职文件、身份证明、职称证书及技术负责人代表工程业绩证明资料;

学习啦在线学习网   4、《建筑劳务分包企业资质申请表》中所列的企业作业人员的身份证明、职业资格证明、劳动合同;

学习啦在线学习网   5、与作业分包范围相适应的施工机具证明资料;

  6、企业安全生产条件有关材料,即企业安全生产管理制度、机构人员管理制度、安全技术管理制度和设备设施管理制度等。

  备注说明:

学习啦在线学习网   1、营业执照副本原件。核查注册资本和经营范围是否满足资质的申请标准。

学习啦在线学习网   2、证件原件。核查企业法人(经理)身份证件;企业技术负责人身份证件、职称证件及业绩证明;

学习啦在线学习网   3、从业人员证件原件。按建筑劳务分包企业资质等级标准中明确的中、高级工人员比例,抽查50%的中、高级工身份证和上岗证书。

  人员材料:

学习啦在线学习网   1.企业法人:身份证、学历、简历、任职文件、照片1寸2张;

  2.企业经理:身份证、学历、简历、任职文件、照片1寸2张;

学习啦在线学习网   3.企业技术负责人:身份证、学历、简历、任职文件、照片1寸4张、手机号码、职称证书、职称证明、个人业绩证明(根据资质要求提供); 4.企业注册人员:身份证、学历、执业证(转注册人员:注册证、注册章)退工单、照片1寸2张,2寸2张;

  5.企业高、中级工程师:身份证、学历、职称、职称证明,个人业绩证明(根据资质要求提供);

学习啦在线学习网   6.企业中级技术人员:身份证,职业技能证书;

学习啦在线学习网   7.企业现场管理人员:身份证,学历,经考核取得的岗位证书;

  8.以上所有人员社会劳动保险证明材料:申报到当月的扣费凭证,企业资质申报人员社保核定表。

  建筑劳务资质代办的好处

  好处之一:

  帮助企业更好的发展,提高竞争力;对于每一家建筑公司来说,想要把公司正常的经营下去,承接更大的工程,那么必须要有相应的建筑资质。

  建筑资质的等级、类别、范围关系到企业在建筑市场中的竞争地位和能力,直接影响企业的经营业绩,从而对企业的生存、发展产生重大影响。要提高企业经营开发、生产产值、利润等经营指标,就要针对企业实力、社会需求等方面加强建筑资质管理。一些没有资格证书的建筑类企业,通过一些不正当的手法获得建筑建筑资质相关等级的证书,如果在施工方面由于人员把控不佳和技术水平有限导致的工程事故,将会使工程类企业获得更大的负面影响。

  好处之二:

  帮助企业更快更好的办理;建筑企业向政府有关部门提交申请,如果对建筑建筑资质申办流程质不熟悉,在申办建筑资质时都会觉得成本过高,办理速度过慢,并且对于国家出台的优惠政策哪些适合自己企业也不是很清楚,企业办理建筑资质都想要获得更大优惠政策,但繁杂琐碎的材料整理、材料是否合格却总是让企业心力交瘁,人力财力都耗费了却迟迟还是拿不到相关建筑资质,如果企业能找到一个专业的建筑资质代办机构,那么企业就能在最短时间内一次性通过申办请求并且取得相关建筑资质,迎合企业的发展。但是前提是所找的中介认证供机构要在行业中具有专业性和权威性,通过专业的认证公司,可以有效的减少认证的时间,通过专业的材料编制团队,可以让企业更省心更安心。

  好处之三:

  为企业带来方便;企业的建筑资质办好了并不是一劳永逸,后期还要进行维护和升级。企业如果自己进行维护和升级势必耗时耗力,花费大量的人力物力,影响公司正常的运转和承接工程。而选择建筑资质代办公司就可以避免这些麻烦,将经理全部投入到公司的发展中去。

建筑劳务资质代办需要准备哪些材料

资质代办企业帮助建筑劳务派遣公司来获得自己应有的证书,这样就可以接更多的劳务工程活,下面是学习啦小编为你介绍建筑劳务资质代办需要准备哪些材料的内容。 建筑劳务资质代办需要准备的材料 1、企业法人营业执照副本复印件; 2、建筑业企业资质证书正、副
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

精选文章

  • 办理《劳务派遣资质证书》需要哪些材料
    办理《劳务派遣资质证书》需要哪些材料

    学习啦在线学习网劳务派遣作为一种用工形式逐渐被各类用人单位所接受并在全国各地悄然兴起。从事劳务派遣的企业,必须具备劳务派遣资质证书。那么,劳务资质证书如

  • 劳务派遣解决哪些问题
    劳务派遣解决哪些问题

    劳务派遣作为一种新的用工方式,可以为您解决很多问题。下面是学习啦小编为你介绍劳务派遣解决的问题,希望对大家有帮助! 劳务派遣解决的问题 弹性

  • 如何预防劳务派遣形成事实劳动关系办法
    如何预防劳务派遣形成事实劳动关系办法

    如果劳务派遣单位不具有相关资质,或者劳务派遣单位与被派遣劳动者未签订劳动合同,则导致企业与被派遣的劳动者形成事实劳动关系,从而必须承担相

  • 解除劳动关系支付的补偿如何账务处理
    解除劳动关系支付的补偿如何账务处理

    劳务派遣中解除劳务关系支付赔偿怎么处理账务,下面是学习啦小编为你介绍解除劳动关系支付的补偿如何账务处理的内容,希望对大家有帮助! 解除劳动

6558