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营运督导工作的具体职责描述5篇

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学习啦在线学习网   营运督导负责传达公司的政策和制度,督导营运管理各系统执行。下面是学习啦小编为您精心整理的营运督导工作的具体职责描述5篇。

  篇一

  职责

  1、执行销售计划,对所辖区域的业绩负责;

学习啦在线学习网   2、负责区域店铺的正常营运管理,包括销售、培训、陈列、服务、货品等;

学习啦在线学习网   3、开展店铺的产品知识、陈列、销售技巧、VIP营销等专业技能培训,并跟进考核,不断深化培训效果。

  4、定期巡查店铺,及时发现并解决门店存在的各类问题,进行及时跟踪反馈解决;

  5、负责片区销售人员的团队建设工作,包括:店长、店员的岗位配置计划、招募及面试、绩效考核及改进提升、岗位调整或调动、离职沟通等人事工作;

学习啦在线学习网   6、每阶段新品上市后,对店铺进行产品、陈列培训,并检视培训效果;

学习啦在线学习网   7、 对店铺周边资讯的及时反应、反馈和收集。

学习啦在线学习网   8、上级布置的其他工作。

  任职要求:

  1、有2年以上终端店长经验,1年半以上品牌男装督导相关工作经验;

  2、为人正直、诚信;形象气质佳,注重个人形象与自我提升;

学习啦在线学习网   3、具备丰富的终端店铺销售管理、陈列经验、团队管理能力,能激发员工的工作积极性,营造良好的团队氛围,擅于培训员工,帮助员工成长;

  4、良好的沟通表达能力、组织协调能力、有责任心、积极主动,能承受较强的工作压力。

  5、能熟练操作office办公软件;

  篇二

  职责

学习啦在线学习网   1、维护好客情关系,提升加盟商满意度;

  2、负责区域内各项标准执行,保证门店正常营运;

  3、负责区域内新门店的筹备;

  4、协助门店做好成本管控,推动区域内的营销活动落地,提升区域销售额;

学习啦在线学习网   5、提交相关工作报告。

  任职资格

学习啦在线学习网   1、大专以上学历,餐饮管理,连锁管理或工商管理相关专业;

  2、有连锁餐饮管理优先;

  3、较强的沟通与谈判能力,原则性强的;

  篇三

  职责:

学习啦在线学习网   1、全面负责辖区区域营运管理工作。

学习啦在线学习网   2、确定区域销售目标并制订相应的计划与策略,对销售完成负全责。

学习啦在线学习网   3、通过对地区督导有效辅导,持续反馈,运用各种有效方法提升团队成员的工作能力并提升团队凝聚力;

学习啦在线学习网   4、和社会相关职能部门、行政部门以及公司各部门保持良好的沟通;

  5、维护公司的各种资讯安全,提升品牌形象;

  6、对于营运数据敏感,并能通过数据分析给出有效解决方案.

学习啦在线学习网   7、负责解决辖区内的营运疑难问题。

  任职要求

  1、6年以上知名连锁餐饮企业门店管理经验,有百胜、麦当劳、真功夫、味千拉面餐厅经理4年以上经验者优先录用;

  2、对店长的招募和甄选、培训和发展以及员工保留有一定的想法和执行度;

  3、对市场的消费动态具有敏锐的洞察力,分析力;

学习啦在线学习网   4、正面积极、愿意接受挑战,有责任心;

学习啦在线学习网   5、为人正直、诚信、有感染力;

  6、有能力和社会各职能部门、行政部门以及公司各部门保持良好的沟通。

  篇四

  职责:

  1、对区域内所辖门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标负责,达成公司月度、季度、年度各项预估指标,并对各项成本进行有效控制;

  2、对区域内餐厅的运营管理工作负责,协助并指导区域内门店在人员、物料、QSC、突发事件等方面所涉及的工作;

  3、正确评估店长&店长助理的工作技能及管理方法,并给予相应指导,提名晋升人员;

学习啦在线学习网   4、对区域内店长及各级管理人员进行思想沟通及工作辅导,提高店内管理人员的整体管理能力,从而提升门店的各项指标;

学习啦在线学习网   5、辖区内门店的筹备方面的人员安排、工作分配和现场设备及用具确认;

  6、负责与其他相关部门(财务部、人力资源部、营销部等职能部门)进行沟通、协调、保障餐厅的正常运转;

  7、和社会相关职能部门、行政部门以及公司各部门保持良好的沟通;

  任职要求

  1、3年以上知名连锁餐饮企业门店管理经验;

  2、对于营运数据敏感、并能通过数据分析出有效解决方案;

  3、对店长级、主管级的招募和甄选、培训和发展以及员工保留有一定的想法的执行度;

学习啦在线学习网   4、对市场的消费动态具有敏锐的洞察力,分析力;

  5、为人正直、诚信、有感染力、正面积极、愿意接受挑战、有责任心;

学习啦在线学习网   6、有能力和社会各职能部门、行政部门及公司各部门保持良好的沟通;

  篇五

  职责:

学习啦在线学习网   1、根据总部年度销售指标,制定门店季度、月度销售指标,并督促达成

  2、全面主持所辖店铺管理工作,负责店铺人员招聘、培训、员工职业生涯规划,配合总部的各项营销策略的实施;

学习啦在线学习网   3、定期巡视店铺,检查店铺相关工作执行情况以及店铺运营状况,制定店铺提升计划

  4、做好所辖门店各个部门的分工管理工作;

学习啦在线学习网   5、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

  6、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

  7、掌握门店各种设备的维护保养知识;

  任职要求:

学习啦在线学习网   1、五年以上休闲服装品牌销售管理经验,三年以上同等岗位工作经验;

  2、良好的沟通、协调、计划、策划能力;

学习啦在线学习网   3、具有敏锐的洞察力和销售渠道建设管理经验;

学习啦在线学习网   4、在服装行业销售业绩及团队组建方面有一定的经验。

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