配送主管工作职责都有哪些
配送主管需要能够与领导配合协调各项工作的顺利进展，以大局为重，富有事业心，以下是小编精心收集整理的配送主管工作职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
配送主管工作职责1
1.协助配送员招募，新员工训练。
2.根据天气及订单走势，合理预估未来订单，提前做好人员和车辆的安排。
学习啦在线学习网3.跟进配送员服务、形象、效率，对差异部分做好改善及跟进计划。
4.管理配送车辆，做好车辆的调度，督促配送员做好日常维保工作。
5.思考配送工具及流程优化，提建议。
6.对配送员制定工作计划及发展方向，并提供训练和帮助。
配送主管工作职责2
1、协助外卖总监处理外卖部日常事务的工作
2、负责配送员的人员招聘、管理及培训
2、跟踪门店外卖员的外送品质及执行力
配送主管工作职责3
1、询价：负责咨询供应商产品行情、价格及主要产品的市场价格走势并每日提报;
2、替换：负责对供应商的筛选、储备、议价、替换;
学习啦在线学习网3、采购：负责预采、代采、临时采产品的按时、按量、按规格的精准采购;
学习啦在线学习网4、建议：负责对采购部出现的问题进行记录并提出解决方案上报直至解决;
学习啦在线学习网5、单据：负责部门采购单的及时上交至人事财务助理;
配送主管工作职责4
1、负责城配和干线运输订单计划组织，合理安排路径与车辆进行配送。
2、负责协助部门对日常车辆资源进行储备。
3、合理调度车辆，并有效控制车辆运作成本。
4、负责处理调度和配送过程中异常，并及时处理客户的投诉。
配送主管工作职责5
1、配送体系搭建，有效进行运力管理，保证门店促销或异常情况时配送运营正常;
2、与三方供应商对接运输、配送网络方案，保持良好的沟通与配合;
3、处理运输、配送中的突发重大异常并能及时给出有效的解决方案，重大异常事件时间上报并给出解决方案;
4、监控运输、配送数据及异常情况，执行日报、周报及月报制度，针对所发生的客诉要及时跟进并反馈结果;
5、对门店的配送考核指标KPI完成结果负责，推动物流团队快速落实成本控制及服务质量提升要求;
配送主管工作职责6
1、确保团队日常行为规范，工作有章可循;
2、负责制定各项业务操作流程，确保各项工作流程清晰，工作有条不紊，进行工作分工和跟进执行，确定准确高效完成商品的配货、配送、退货等工作;
学习啦在线学习网3、负责跟进各项制定和流程执行情况，及时给予指导和协助，确保各项工作保质保量完成;
5、负责各项工作的对接，确保各项工作跟进
6、负责新入职人员的带领培训，带领整个配送团队稳健发展。
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